Käyttöehdot

Vy Bildbank (jäljempänä "Palvelu") on Mediebyrån Vybild AB:n (jäljempänä "Palveluntarjoaja") tarjoama palvelu luonnollisille ja oikeushenkilöille (jäljempänä "Asiakas") mediamateriaalin tallennukseen ja hallintaan. Palvelu toimitetaan ostojen yhteydessä annettujen eritelmien mukaisesti toimintojen ja tallennuskapasiteetin osalta.

Asiakas säilyttää kaiken omistusoikeuden Palvelun palvelimille ladattuun materiaaliin. Palvelu ei saa käyttöoikeutta tähän materiaaliin muuten kuin Palvelun optimoimiseksi ja Asiakkaalle luvatun toiminnallisuuden tarjoamiseksi. Henkilöt, joille Asiakas on myöntänyt pääsyn Palveluun (jäljempänä "Käyttäjät"), ovat vastuussa siitä, että Palveluun ladattavalle materiaalille hankitaan tarvittavat oikeudet.

Käyttäjät vastaavat siitä, että käyttäjätunnuksia ja salasanoja ei käytetä väärin. Jos Käyttäjä on huolimaton tai muusta syystä antaa käyttäjätunnuksen ja salasanan kolmannelle osapuolelle, Asiakkaan on korvattava Palveluntarjoajalle tästä aiheutuvat kustannukset.

Palveluntarjoaja toteuttaa yleisesti välttämättöminä pidettyjä toimenpiteitä tallennettavien tietojen ja Palveluun Asiakkaan käytön kautta tallennettujen kuvien suojaamiseksi. Palveluntarjoajaa ei voida pitää taloudellisesti vastuullisena tietojen menetyksestä tai luvattomasta pääsystä, jos Palveluntarjoaja ei ole voinut kohtuudella ennakoida tai hallita tapahtumaa. Vastuuta ei oteta materiaaleista, jotka on ladattu Palveluun niin sanotun kokeilujakson/testijakson aikana.

Käyttäjät ovat vastuussa, jos Palvelua käytetään väärin, kuten järjestelmäresurssien kohtuuttomasta käytöstä tai laittoman, muukalaisvihamielisen tai pornografisen materiaalin käsittelystä ja saataville asettamisesta.

Palvelun käytön myötä yleiset käyttöehdot ja Tietosuojaseloste hyväksytään nykyisessä muodossaan.

Ellei toisin sovita, Asiakas on sidottu kahdentoista (12) kuukauden sopimusjaksoon siitä päivästä, jona Asiakas hyväksyi tarjouksen Palvelusta tai muuten tilasi ja aloitti Palvelun käytön. Maksu suoritetaan etukäteen ennen sopimusjakson alkamista. Ellei toisin sovita, irtisanominen on tehtävä viimeistään kuukausi ennen jakson päättymistä. Jos irtisanomista ei tehdä määräajassa, sopimusjakso jatkuu automaattisesti kahdellatoista (12) kuukaudella.